Canal público ESOC

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Última actualización 11/11/2024
Tiempo de finalización 23 horas 44 minutos
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Recomendaciones tras las inundaciones por la Dana SPRL

Recomendaciones para los servicios de prevención de riesgos laborales tras las inundaciones ocasionadas por la Dana por el Servei de Prevenció en l'Entorn Laboral, Direcció General de Salut Pública


Prevención
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Agentes químicos: jerarquización de riesgos potenciales (método basado en el INRS)

El éxito de una evaluación de riesgos depende en gran
medida de cómo se realice su planificación. Una recogida
rigurosa de datos, una selección del método de evaluación
más adecuado y un establecimiento de prioridades de actuación
durante la misma son claves para la protección de
los trabajadores. Esto no siempre es fácil de conseguir, por
eso, la jerarquización permite clasificar los agentes químicos
peligrosos y determinar los grupos de exposición homogénea.
que necesitan una evaluación prioritaria y minuciosa.
Esta etapa permite aplazar o diferir el examen de los agentes
químicos con bajo riesgo potencial. Para ello, se utiliza
la información sobre la peligrosidad del agente químico y
sobre la exposición al mismo. Llevando a cabo esta etapa
previa se pueden seleccionar unos pocos agentes químicos
del inventario realizado en la empresa y centrar en ellos los
recursos y los esfuerzos de la evaluación posterior por ser
los que necesitan una actuación prioritaria.

Formaldehido en la industria de fabricación de tableros

Este documento está dirigido a las empresas fabricantes
de tableros de madera (de fibras, de partículas y contrachapado)
con objeto de orientarlas en la reducción de la
exposición a formaldehído de sus trabajadores.

Guia riesgos psicosociales y enfermedades mentales

El objetivo de esta guía es ofrecer estrategias a las organizaciones para que puedan minimizar el riesgo psicosocial de
sus trabajadores y gestionar la enfermedad mental en el ámbito laboral.

Riesgos Psicosociales. Medidas preventivas.

La publicación ofrece información sobre el proceso de evaluación de riesgos psicosociales y la interpretación de resultados.
En el capítulo destinado a los factores de riesgo y las medidas preventivas, se ofrece criterios y orientaciones
para la implementación de medidas correctoras relacionadas con seis factores de riesgo psicosocial
(comunicación, participación, formación, definición de rol, tiempo de trabajo, carga de trabajo,
liderazgo/supervisión y desarrollo de carrera). Para cada uno de los factores de riesgo estudiados, se
indica el cálculo del retorno de la inversión y algunos casos de éxito en la aplicación de medidas preventivas,
puesto que las medidas relacionadas con los riesgos psicosociales tienen un reflejo significativo
en la productividad y la rentabilidad empresarial.
La publicación finaliza con un último capítulo destinado a la planificación de la actividad preventiva,
en el que se abordan aspectos relacionados con la concreción y la programación de las medidas preventivas
propuestas.

Limites Exposicion Profesional 2017 CNSST

LÍMITES DE EXPOSICIÓN PROFESIONAL PARA AGENTES QUÍMICOS EN ESPAÑA 2017
En este documento se recogen los Límites de Exposición Profesional para Agentes Químicos en España, adoptados por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT) para el año 2017.

Herramientas manuales

Criterios ergonómicos y de seguridad para su selección

Protocolo de actuación frente al acoso laboral en la Administración General del Estado

Resolución de 5 de mayo de 2011, de la Secretaría de Estado para la Función Pública, por la que se aprueba y publica el Acuerdo de 6 de abril de 2011 de la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado sobre
el Protocolo de actuación frente al acoso laboral en la Administración General del Estado

BOE 130 del 2011 Disposición 9529

Protocolo de actuación frente a la violencia en el trabajo en la Administración General del Estado

Resolución de 26 de noviembre de 2015, de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas, por la que se publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015, por el que se aprueba el Protocolo de actuación frente a la violencia en el trabajo en la Administración General del Estado y los organismos públicos vinculados o dependientes de ella.

Real Decreto 404/2010, de 31 de marzo, por el que se regula el establecimiento de un sistema de reducción de las cotizaciones por contingencias profesionales a las empresas que hayan contribuido especialmente a la disminución y prevención de la siniestralidad laboral

Real Decreto 404/2010, de 31 de marzo, por el que se regula el
establecimiento de un sistema de reducción de las cotizaciones por
contingencias profesionales a las empresas que hayan contribuido
especialmente a la disminución y prevención de la siniestralidad
laboral.
Ministerio de Trabajo e Inmigración
«BOE» núm. 79, de 1 de abril de 2010
Referencia: BOE-A-2010-5296
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: 23 de junio de 2016

Real Decreto 138/2000, de 4 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de Organización y Funcionamiento de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Real Decreto 138/2000, de 4 de febrero, por el que se aprueba el
Reglamento de Organización y Funcionamiento de la Inspección de
Trabajo y Seguridad Social.
Ministerio de la Presidencia
«BOE» núm. 40, de 16 de febrero de 2000
Referencia: BOE-A-2000-3088
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: 27 de diciembre de 2012

Real Decreto 486/2010, de 23 de abril, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a radiaciones ópticas artificiales

Real Decreto 486/2010, de 23 de abril, sobre la protección de la
salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos
relacionados con la exposición a radiaciones ópticas artificiales.
Ministerio de Trabajo e Inmigración
«BOE» núm. 99, de 24 de abril de 2010
Referencia: BOE-A-2010-6485
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: sin modificaciones

Real Decreto 1109/2007, de 24 de agosto, por el que se desarrolla la Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el Sector de la Construcción

Real Decreto 1109/2007, de 24 de agosto, por el que se desarrolla la
Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en
el Sector de la Construcción.
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
«BOE» núm. 204, de 25 de agosto de 2007
Referencia: BOE-A-2007-15766
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: 23 de marzo de 2010