El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) está llevando un control sobre las acciones formativas relacionadas con la prevención de riesgos laborales de más de 6 horas, según instrucción de la Dirección General de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, destacando la prohibición de bonificación de cursos de PRL que tengan carácter obligatorio (como pueden ser los del puesto de trabajo, convenios sectoriales, emergencias, delegados de prevención, recursos preventivos, ...).
Desde diferentes organizaciones empresariales nacionales y territoriales se están llevando a cabo acciones ante los diferentes organismos implicados (SEPE, Fundae, ITSS...) encaminadas a clarificar la situación actual.
